公司要闻|建锋2024年2-4月总结大会暨建锋员工生日会完美落幕
四月尽，春天临，万物芬芳！在这春日的伊始，我们迎来了公司2月-4月的总结大会。世界著名实业家稻盛和夫,在谈及企业管理时曾经说过:平凡的不起眼的工作,却能坚韧不懈的去做，这种持续的力量，才是事业最成功最重要的基石，才体现了人生的价值，才是真正的能力。
在过去的2-4月里，公司全体员工用日复一日的用心与坚韧，交上了一份优异的成绩单现在我们就一起来回顾一下本次会议的精彩！
本次会议由综合管理中心吴敏华主持，会议开始，主持人明确了本次会议的五个重要环节分别是新员工欢迎会、2023年度先进员工表彰会、建锋人员任命大会、2024年2-4月奖金发放会、建锋员工生日会。
2024年2-4月，建锋迎来了十几位新伙伴的加入，他们将在这里开启了一段新的旅程。将退去初来时的拘谨，完美融入建锋，成为建锋的中坚力量，毕竟时间总是予以努力的人温柔！新员工是注入公司的新动能，他们的到来，能够给建锋带来新鲜血液、新思维和活力。
本次会议上由公司董事长白林德先生为2023年度先进员工颁发了刻有一帆风顺图案的金质奖章。这不仅是对他们个人的肯定，更是对全体员工的激励和鞭策，公司希望通过这样的方式，鼓励更多的员工以他们为榜样，充分发挥自己的优势和能力，为公司的发展贡献力量。在建锋每一份努力都不会被辜负。只要肯奋斗，大家都能变成“年轻多金”的先进员工。
为保证建锋能够再创新的佳绩，大会上公司宣布了2024年度第一次重要岗位任命。任命白子怡为建锋公司副总经理、任命邢志晓为土建一部经理、任命王婷为安装一部经理、任命左端阳为安装二部经理、任命雷红为综合管理中心总监，由董事长白林德为以上各位发放任命书。新任命的副总经理和各部门负责人做了入职宣誓和讲话。任命书不仅是一纸任命，更是一份沉甸甸的责任。带着这份责任，新任命的各位将继续发扬建锋深耕细作的市场优势、技术优势、服务优势，持续打造建锋的核心竞争力！
会上，公司发放了2-4月的绩效奖金，董事长亲自为绩效奖金前六名发放了绩效奖金。绩效奖金的发放激励着拼搏奋斗者再创佳绩，也激励着暂时落后者要奋起直追。
年年都会有这么一天，那就是你的生日，小时候生日有父母的陪伴，上学时生日有老师同学的祝福，工作后，还有我们！祝4月份的寿星们，生日快乐！
润物细无声，细小显真情！在这个感恩的日子，在这个幸福的日子，公司用意想不到的甜蜜，编织成美好的祝福点点滴滴浸润着寿星们的内心！
2024建锋为了更好的服务客户，内部结构做了全新的调整，对每个人都有新的挑战！希望我们都能做逆流而上的拼搏者，不要做随波逐流的懈怠者。始终相信越努力越幸运这个道理，不断创造自身价值。